قاعدة بيانات للمتقدمين إلى الفرص الوظيفية بملتقى ضمان القطيف
- توجهوا إلى الشركات لعمل المقابلات مدعمين بالسير الذاتية والمؤهلات
نظم مكتب الضمان الاجتماعي بمحافظة القطيف الملتقى الوظيفي بالتعاون مع إحدى شركات خدمات الأعمال، بمشاركة عدد من الجهات التي تمتلك منصات قوية في التوظيف، وبمتابعة من فريق التمكين بالمكتب من الباحثين والباحثات.
وتم استقبال المستفيدين والمستفيدات من الرجال والنساء، وإعداد قاعدة بيانات للمتقدمين إلى الفرص الوظيفية المتاحة، تلاها توجيههم لكل شركة لعمل المقابلات ولتزويدهم بالسيرة الذاتية والمؤهلات.
ويستهدف الملتقى تمكين الأسر الضمانية وتوابعهم، وإقامة هذا النوع من الملتقيات لتقليل الجهد وتذليل كافة الصعوبات على المستفيدين من الضمان الاجتماعي، وتماشيا مع توجيهات وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في إلحاقهم بركب الممكنين، وتحقيقا لرؤية 2030.
وأوضحت المستشار بشركة خدمات الأعمال زينب العباس آلية التسجيل بالنظام، وقالت إنها تكون محددة من 3 إلى 6 شهور، خلالها تكون ترشيحات ومقابلات عمل، بالإضافة إلى الدورات التدريبية التأهيلية لسوق العمل، والترشيح لحضور المقابلات مع أصحاب العمل من الشركات الخارجية في القطاع الخاص، ويتم الترشيح والتوظيف للمستفيدين، كما يتم توجيه الذين لم يتم قبولهم إلى شركات أخرى لإتاحة الفرصة الوظيفية لهم.
وقالت المسؤول الإداري بقسم الموارد البشرية بإحدى الشركات المشاركة بالملتقى دنيا شودري، إنه كإجراء متبع لديهم، يتم عمل المقابلات الأولية في الملتقى، يليها مقابلة أخرى ونهائية للتوظيف.
واختتم الملتقى بتكريم الشركات والجهات المشاركة من قبل نائب مدير مكتب الضمان الاجتماعي بمحافظة القطيف حسين أبو السعود، ومساعد مدير المكتب منصور الحمود، بمعية فريق التمكين، حيث تم تسليم شهادات الشكر والتقدير للمشاركين، مثمنين جهودهم وإسهاماتهم الفاعلة.
