«قادة ملهمون» تطوّر قيادات منسوبي «إناث الدمام»
دشّن مدير إدارة الإشراف على الفروع الإيوائية بالمنطقة الشرقية فهد العميرة، مبادرة ”قادة ملهمون“، إحدى المبادرات التنموية لمركز التأهيل الشامل للإناث بالدمام لعام 2024، وذلك في بوابة بالحمر للأعمال، بحضور عدد من القادة والمسؤولين من داخل فروع الوزارة وخارجها.
وتهدف المبادرة إلى تطوير القيادات من منسوبي الوزارة للجنسين، وتدريب الأفراد العاملين من الصف الثاني وتنمية مهاراتهم الإدارية بمنهجية علمية حديثة ومبتكرة، وذلك دعمًا وتأكيدًا لتحقيق رؤية المملكة 2030 ”التوطين النوعي المتميز لقيادات لها القدرة على التخطيط الإبداعي والابتكاري“، وذلك من خلال تنظيم العديد من البرامج التدريبية في القيادة.
وافتتحت المبادرة بتقديم ورشة تدريبية بعنوان ”القيادة المؤثرة“، قدمها المستشار والمدرب في إعداد القيادات والعلاقات العامة والبرتوكول د. عبد الله الحوطي؛ بهدف التعريف بأهمية روح الفريق والقيادة وتنمية المهارات والسمات القيادية والخطوات العملية لتحفيز الفريق بالإضافة إلو مواجهة التحديات وصناعة الشخصية الجاذبة للقائد.
وتضمنت العديد من المحاور، أهمها تعريف القيادة وسمات وأخطاء القائد، والشخصية الكاريزمية للقائد، إضافةً إلى إستراتيجية التغيير، وأخيرًا العمل الجماعي وعناصر تحفيز الفريق.
وشهدت الورشة تفاعلًا كبيرًا من قبل القادة الحضور، من خلال طرح الدكتور العديد من التدريبات التفاعلية الفردية والجماعية التي يحتاجها القادة للتطوير بعض المهارات القيادية.
بدورها، قدّمت مدير التأهيل الشامل للإناث بالدمام فاتن المنديل شكرها للدكتور عبد الله على ما قدمه من معلومات ثرية وقيمة، وشكرت الداعمين لهذه المبادرة.
